“我想有個班上，咋這么難？”

來自985高校的小付，今年大四，本想趁完成論文的間隙找一份工作，然而歷時3個月的時間，投遞了近百份簡歷，卻只斬獲了1個“不情愿接的”某留學機構的顧問崗offer（說白了，就是銷售崗位）。小付說找工作這段時間，他感覺城市之大竟沒有自己的容身之處，內心孤獨感襲滿全身，沮喪極了！

其實小付的經歷并非個例！都說“物以稀為貴”，隨著1999年高校擴招，現在中國的大學生是越來越多，受過高等教育的已經不算是“天之驕子”了。

那么面臨近千萬應屆畢業生的同臺就業競爭，22屆大學生究竟該怎么辦？面臨即將到來的“失業季”，如何才能找到令自己心儀的工作？希望接下來要說的這三點建議，能幫你少走彎路。

找第一份工作要謹慎，清晰的職業規劃很重要

“不清楚自己到底喜歡什么、想做什么；原本以為自己喜歡的，但接觸了發現又不喜歡了；身邊人給的建議太多，不知到底該聽哪個……”

在中國人民大學和智聯招聘最新發布的《大學生就業力報告》中，“太迷茫”成為大學生未獲得offer的占比最高的首要原因。每年都有很多同學，沒有明確的求職動機和目標，使得在就業市場中較為被動，無法找到合適的工作。

如果你正面臨這樣的問題，小說哥建議你不要著急找工作，先搞清楚自己的職業規劃再說。比如可以把所中意的工作因素羅列出來，像崗位職責、薪酬、市場所需、職業前景等，并按照偏好做出排序，制定出來一個清晰的目標。

目標確定好后，如果你對未來工作的愿景和接下來要怎么做，還不能一一對上的話，那么就不要著急找工作，可以趁這段時間讓自己沉下心來，通過再學習的方式修煉內功，那么等學成后再找工作一定可以事半功倍！

盡量去大城市、大企業，選對平臺很關鍵

對于許多剛畢業的大學生來說，選擇一座值得奮斗的城市開始職場生涯是至關重要的，但是究竟選擇去一二線大城市奮斗還是留在家鄉的的三四線城市安穩生活工作，我的建議是畢業生一定要去大城市找工作。為什么？因為就業機會多啊。

大城市由于外來人口占多數，包容性很強，而且發展配套設施齊全，聚集了大量的高科技公司，有相當多的崗位空間，大家可以根據自己的特長擇業，讓英雄有用武之地。反觀小城市并不會提供太多的機會，大部分是第一、第二產業，非常不利于大學生就業。

除了大城市，大企業也至關重要。相比于小公司，大企業的規模比較大，資金穩定，在這里工作，可以不用擔心每個月的工資或者福利能不能按時發放，對于沒什么存款的大學生來說薪資的穩定性太重要了。另外，大企業還能教會你許多專業技能之外的職場技能，各種流程、標準、規范等等，讓你有機會接觸到更厲害的優秀人物，這對你以后的職場生涯將會提供很大的助力。

摒棄學生思想和習慣，盡快轉變為職場人

“我名校畢業，高薪理所應當”“我是新人，你應該幫幫我”“這個沒人教過我啊……”“可我已經很努力了啊”以上這些，是很多剛畢業初入職場的人很容易出現的想法。而這些想法就是職場中典型的“學生思維”。學生有學生守則，職場有職場規則，既然我們已脫離象牙塔，就要很好地適應身份的轉變，以及隨之而來的責任變化。

我們要知道職場和學校完全是兩回事。在學生時代，你的作業、成績都由老師負責，上課老師會教你知識，下課老師會幫你規劃如何提高成績。但在職場中，沒人會教你，不管你是通宵學習還是另辟蹊徑，總之只能靠自己。

另外，學生時代所有的學業考試，都可以通過一個人努力完成，但職場不可以。工作的實質，就是一群人通過合理分工和資源分配，共同合作完成一個團隊任務。如果忽略公司和團隊發揮的作用，不會合作，到最后只能自討苦吃。

只有戒掉這些害人的學生思維和習慣，在跟社會的碰撞中，我們才會變得更加強大、走得更遠。

文章轉載自八維說頭條

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