在教育學(xué)生時,要根據(jù)不同的人采取不同的方法,使他們能夠揚(yáng)長避短,從而讓教育發(fā)揮出最大的作用。八維教育根據(jù)學(xué)生年齡及教育背景等特點(diǎn),分別制定適合不同階段學(xué)生學(xué)習(xí)的三型人才培養(yǎng)體系,助力學(xué)子優(yōu)質(zhì)就業(yè)。
初中生層次——培養(yǎng)兩專多能的復(fù)合型人才
初中生具有精力旺盛、求知欲強(qiáng)、富于創(chuàng)新,知識相對淺薄等顯著特點(diǎn),正處在"空杯"狀態(tài)的學(xué)習(xí)黃金期。"π 型人才"可謂是為初中學(xué)生量身打造的培養(yǎng)體系,夯實(shí)基礎(chǔ)的同時,開設(shè)一主一輔兩個專業(yè)通道,培養(yǎng)融蘊(yùn)廣博的"兩專多能復(fù)合型人才"。為學(xué)生開辟更加廣闊的就業(yè)空間,在未來就業(yè)時選擇面更廣,更加從容。
高中生層次——廣博的理論基礎(chǔ)知識+精湛的專業(yè)技術(shù)
高中生具備較好的學(xué)習(xí)習(xí)慣和一定的知識儲備,在此基礎(chǔ)上設(shè)置的"T型人才"培養(yǎng)體系,能進(jìn)一步發(fā)揚(yáng)高中生守規(guī)矩、善學(xué)習(xí)的特點(diǎn),逐步拓展其知識的廣度和專業(yè)技術(shù)的深度,培養(yǎng)"博厚精專"的高效能人才。
大學(xué)生層次——精深的專業(yè)能力+豐富的項目經(jīng)驗(yàn)
大學(xué)生具有較強(qiáng)的綜合素質(zhì)和較好的理論基礎(chǔ),但面試時往往因缺乏經(jīng)驗(yàn)和專業(yè)不夠深入而與心儀企業(yè)失之交臂。"I 型人才"培養(yǎng)體系恰好能夠幫助大學(xué)生彌補(bǔ)就業(yè)短板,集中精力打造精深專業(yè)能力的同時,還可以在優(yōu)質(zhì)項目實(shí)戰(zhàn)中積累豐富的開發(fā)經(jīng)驗(yàn),補(bǔ)短揚(yáng)優(yōu),在面試中擁有更多主動權(quán)。
八維教育通過三型人才培養(yǎng)方案,教授了學(xué)生扎實(shí)的專業(yè)能力,過硬的綜合素質(zhì),讓學(xué)生擁有更全面的知識能力,從而具備更多的就業(yè)選擇。